De Binnenbaan zoekt een HR-medewerker

In dit artikel:

Werkbedrijf De Binnenbaan, de regionale organisatie voor een inclusieve arbeidsmarkt in Zoetermeer en omgeving, zoekt een HR-administratief medewerker. De functie is tijdelijk voor minimaal zes maanden en bedoeld ter vervanging van een langdurig zieke medewerker.

De medewerker verzorgt de volledige personeelsadministratie, verwerkt mutaties in het HR-systeem Compas en signaleert fouten. Ook beheert diegene HR-mailboxen, stelt correspondentie op, ondersteunt HR-adviseurs en leidinggevenden en helpt bij werving en selectie, UWV-processen en andere administratieve taken. Daarnaast wordt managementinformatie verstrekt en wordt meegedacht over het verbeteren en standaardiseren van werkprocessen.

De Binnenbaan zoekt een integere, nauwkeurige en flexibele kandidaat met een afgeronde mbo-opleiding Personeel en Organisatie en minimaal vijf jaar ervaring in een vergelijkbare HR-functie. Kennis van de cao’s SW, SGO en Aan de slag en ervaring met Compas zijn gewenst. Goede beheersing van het Nederlands en een Verklaring Omtrent het Gedrag zijn vereist.

Het dienstverband omvat 24 tot 32 uur per week, met werktijden in overleg. De functie valt in schaal 6 van de cao SGO, met een salaris van €2.596 tot €3.743 bruto per maand bij 36 uur, plus een individueel keuzebudget van 17,05 procent. Solliciteren kan tot en met 14 augustus 2026. Interne kandidaten krijgen bij gelijke geschiktheid voorrang.